セイノーグループが取組む「持続可能な物流」を紹介。
西濃運輸ではEVトラックや水素燃料電池トラックの導入、実証など新たな取組みをしています。そして"働く従業員"が主役の職場づくりを目指しています。 
　さらに、経営理念の文言の一部を「社員」から「従業員」へと変更し、すべての働く仲間を尊重する新たな企業文化を育んでいます。